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Promovendo o sucesso dos alunos CTE com o envolvimento do corpo docente Sucesso do Projeto
As Faculdades Comunitárias da Califórnia estão à beira de uma nova era. Em todo o estado, as faculdades comunitárias estão contribuindo para o desenvolvimento do novo e proposto “Visão 2030: um roteiro para faculdades comunitárias da Califórnia”que oferecerá uma nova estrutura, objetivos e oportunidades para avançar e construir iniciativas inovadoras que apoiarão o sucesso dos alunos.
O Consórcio Regional do Condado de Orange (OCRC) deseja garantir que a educação profissional esteja na vanguarda desta visão e que o corpo docente das faculdades comunitárias esteja envolvido nas conversas sobre como alcançamos as metas e objetivos em todo o estado. Três programas que mostram extrema promessa em ajudar estudantes de educação profissional a obter certificados, diplomas e habilidades profissionais mais rapidamente incluem Crédito Universitário Antecipado, Crédito para Aprendizagem Prévia e Educação Baseada em Competências.
Esses programas foram apresentados na reunião de Colaborações Regionais do CTE, organizada pelo OCRC e pelo Senado Acadêmico das Faculdades Comunitárias da Califórnia, e realizada em setembro no Orange Coast College. As apresentações mergulharam nos detalhes da Visão 2030 e nos programas e iniciativas promissores que apoiam os seus objetivos de equidade no sucesso, acesso e apoio.
“Há um grande papel para o CTE nesta visão”, disse Stephanie Curry, Representante da Área A do Senado Acadêmico para Faculdades Comunitárias da Califórnia, que fez uma apresentação sobre a Visão 2030. “Eles estão trabalhando em estratégias adicionais e queremos garantir nosso corpo docente do CTE está envolvido nessas conversas.”
Tão necessário, esta convocação destacou para o corpo docente os recursos e financiamento disponíveis através do OCRC para estes programas, bem como para propostas inovadoras que apoiam o sucesso dos estudantes na educação profissional.
Crédito da faculdade inicial
Um dos resultados da “Visão 2030” é aumentar em 12% a percentagem de estudantes do ensino secundário que se formam com pelo menos 15 unidades de crédito universitário.
O Early College Credit é o guarda-chuva de três programas: Dual Enrollment, que permite aos alunos fazer cursos universitários em suas escolas; Matrícula Simultânea, oferecida por meio de um contrato de serviços de instrução (ISA) entre a faculdade e o distrito escolar; e Articulação, um acordo entre docentes do ensino médio e superior para oferecer cursos que atendam aos requisitos acadêmicos da faculdade.
Embora a matrícula dupla geralmente se concentre em cursos de educação geral, a matrícula simultânea oferece cursos de educação profissional por meio de um ISA do Programa Ocupacional Regional (ROP). Os professores são incentivados a aprender mais sobre os Pathways CTE K-12, incluindo o Departamento de Educação do Condado de Orange Caminhos de OC, identifique cursos para inscrição em Programas de Crédito Universitário Antecipado e entre em contato Coordenadores do caminho K-12 para iniciar as discussões.
Crédito para Aprendizagem Prévia
Crédito para Aprendizagem Prévia (CPL) é um crédito universitário concedido para habilidades e conhecimentos de nível universitário adquiridos fora da sala de aula, normalmente por meio de credenciais profissionais, serviço militar e experiência voluntária ou cívica. Isso permite que os alunos obtenham rapidamente certificados e diplomas que levam a oportunidades de carreira e transferência.
O CPL tem um enorme impacto nos alunos adultos, poupando-lhes tempo e dinheiro. Os estudantes reduzem o tempo necessário para concluir um curso entre 9 e 14 meses, e a CPL economiza cerca de US$ 1,500 a US$ 10,200, disse Ferdie Santos, diretor de desenvolvimento e retenção de talentos do OCRC. Para os veteranos, essa economia pode disparar para US$ 68,000 mil porque inclui o subsídio de subsistência.
Mais importante ainda, o CPL aumenta a probabilidade de alunos adultos concluírem um certificado ou programa em 17%, disse Santos. Saiba mais sobre CPL.
Educação baseada em competências
Embora o CPL seja concedido com base em experiências anteriores, a Educação Baseada em Competências (CBE) é um modelo de aprendizagem flexível que permite aos alunos ganhar créditos demonstrando o domínio de experiências anteriores através de vários formulários de avaliação, geralmente em um ritmo personalizado.
Ao contrário de uma sala de aula tradicional, onde a carga horária do curso é constante, “no CBE, o tempo necessário para conclusão é variável e a demonstração de competências é mantida constante”, disse a Dra. Shelly Blair, reitora de aprendizagem inovadora do Coastline College, um dos oito faculdades comunitárias testando um programa CBE. O programa piloto CBE da Coastline oferece um caminho para um diploma de associado para transferência em gestão. Outros programas piloto oferecem cursos em artes culinárias, tecnologia e logística, administração de empresas, desenvolvimento infantil, cinesiologia, educação infantil e tecnologia automotiva.
Os alunos do CBE não estão sozinhos. Eles recebem orientação e apoio do corpo docente e da equipe e participam de atividades e experiências de aprendizagem para cada competência necessária antes de fazer uma avaliação. Os alunos trabalham em duas competências por vez. Coastline College estruturou o programa para ter 10 datas de início para ajuda financeira baseada em assinatura e para permitir a adesão dos alunos durante todo o ano.
“Se eles conseguissem desenvolver uma competência em quatro semanas, ótimo”, disse Erin Thomas, coordenadora de CBE e professora de administração da Coastline. “Se precisarem de tempo extra, não recebem uma nota 'incompleta' como aconteceriam em uma sala de aula tradicional. Continuamos a trabalhar com eles para que possam obter o conhecimento de que necessitam e posso ter certeza de que dominam o conteúdo.”
A CBE torna o nosso sistema educacional mais acessível, especialmente para alunos adultos. “É um ponto de acesso adicional ao ensino superior”, disse Blair.
Consórcio Regional do Condado de Orange
Estes três programas podem ter um impacto imediato na obtenção de certificados e diplomas, especialmente para estudantes de educação profissional que ingressam em carreiras requisitadas, razão pela qual são uma prioridade para o OCRC.
“Cada uma dessas práticas acelera o progresso do aluno participante para obter outro certificado ou diploma”, disse a Dra. Adriene “Alex” Davis, vice-reitora assistente de Desenvolvimento Econômico e da Força de Trabalho na Divisão de Serviços Educacionais do Rancho Santiago Community College District, e o diretor executivo do OCRC. “Enquanto o Crédito Universitário Antecipado cuida dos alunos em idade tradicional, o Crédito para Aprendizagem Prévia e Educação Baseada em Competências cuida das idades não tradicionais.”
A reunião conjunta entre o OCRC e a ASCCC expôs o corpo docente aos recursos e financiamento disponíveis através do OCRC, que administra o financiamento estadual e federal, incluindo a subvenção Strong Workforce. O OCRC está encarregado de melhorar a economia local através do avanço de projetos especiais que preparam melhor os estudantes para atender às necessidades regionais de força de trabalho e encontrar emprego remunerado. O OCRC também recolhe dados actuais do mercado para melhorar a capacidade de resposta das nossas instituições educativas, e assim os nossos programas reflectem as mudanças do mercado e as tendências tecnológicas.
O OCRC embarcou num “Roadshow” que visa recolher informações sobre as necessidades e desafios específicos de cada instituição em termos de desenvolvimento da força de trabalho, sucesso dos alunos e alinhamento regional. Os quatro diretores de desenvolvimento e retenção de talentos do OCRC visitarão as nove faculdades comunitárias da região e um centro de educação continuada neste outono e primavera de 2024.
ASCCC e OCRC planeiam continuar a reunir-se para garantir que o corpo docente tenha acesso aos recursos que apoiam o seu trabalho. A próxima reunião conjunta está prevista para a primavera de 2024.
“Um dos nossos principais objetivos é implementar todas essas iniciativas em torno de planos de carreira e programas de escala através de parcerias regionais entre faculdades e os parceiros naturais em nossas regiões”, disse Davis. “Uma parte importante do nosso papel é trabalhar em conjunto com o corpo docente para conseguir isso.”