یک سرآشپز عالی ترکیبی عالی از مواد و طعم ها را برای ایجاد یک غذای خوشمزه ترکیب می کند. همان طور که این جفت شدن و شریک شدن طعم ها منجر به… ادامه مطلب - مشارکت های آشپزی منطقه ای برای دانش آموزان و کسب و کارها موفقیت ایجاد می کند
مشاغل ساخت و ساز ساختمان در کالج فولرتون و کالج سانتیاگو کانیون داستان آینده
با افزایش تمرکز ایالتی و ملی بر ساخت و ساز سبز، کالج های محلی اورنج کانتی در حال آموزش موج بعدی کارگران ماهر در ایجاد ساختمان های هوشمند با کارایی انرژی هستند.
تقاضا برای کارگران ساختمانی در اقتصاد در حال بهبودی پس از همه گیری بالا است. آ پیش بینی اقتصادی ایالت برای اورنج کانتی می گوید که انتظار می رود در سال 5,100 حوزه ساخت و ساز با 2022 شغل دیگر افزایش یابد.
کارگرانی که در ساخت ساختمانهای کم مصرف دانش دارند، با قوانین جدید اقدام اقلیمی کالیفرنیا که برای تسریع حرکت به سمت انرژی پاک طراحی شدهاند، اهمیت فزایندهای دارند. هدف از اقدامات ایالتی دستیابی به بیطرفی کربن تا سال 2045 و 90 درصد انرژی پاک تا سال 2035 است. انتظار میرود این بسته قوانین، 4 میلیون شغل جدید در زمینه انرژی پاک ایجاد کند.
برای برآورده کردن این تقاضای پیشبینیشده، برنامههای کالج فولرتون و کالج سانتیاگو کانیون از جمله برنامههای بسیاری در سراسر منطقه هستند که کارگران فردا را در زمینه انرژی، ساختوساز و تاسیسات آموزش میدهند.
جاناتان کلر، هماهنگ کننده برنامه، گفت که از پاییز 2022، دانشجویان برنامه فناوری ساخت و ساز کالج فولرتون در حال یادگیری مدیریت انرژی و انرژی های جایگزین و طراحی در یک ساختمان هوشمند ساخته شده توسط دانشجویان در محوطه کالج هستند.
هر ترم، دانش آموزان با نصب سیستم های روشنایی و گرمایش در ساختمان، با اتوماسیون انرژی ساختمان و کنترل ها آشنا می شوند. سیستم ها را می توان به طور مداوم برای مجموعه جدیدی از دانش آموزان بازسازی کرد.
کلر گفت: «این یک آزمایشگاه کار زنده است. «این یک دارایی ثابت نیست. این همیشه یک کار در حال پیشرفت است.»
کلر گفت که سیستمهای اشنایدر الکتریک را برای ساختمان انتخاب کرده است، زیرا به خوبی با سایر سیستمهای اتوماسیونی که ممکن است دانشآموزان در حین کار با آنها مواجه شوند، ارتباط برقرار میکند. اشنایدر الکتریک موافقت کرد که بر روی محصول خود به کالج تخفیف ارائه دهد.
او گفت: «وقتی دانشآموزان در اشنایدر آموزش ببینند، شبکه کنترل اتوماسیون ساختمان را در سیستمهای جایگزین درک خواهند کرد.
این ساختمان همچنین دارای یک سیستم شارژ خورشیدی یکپارچه و یک باتری و ایستگاه شارژ خودرو است. هنگامی که ساختمان نیاز به انرژی دارد، سیستم خودکار تعیین می کند که آیا باتری های وسیله نقلیه در حال شارژ هستند یا می توان آنها را برای روشنایی یا خنک کننده روشن کرد.
بیش از 200 دانش آموز در برنامه فناوری ساخت و ساز هستند و کلر گفت که آموزش در زمینه کنترل های اتوماسیون زمانی که وارد نیروی کار شوند به آنها کمک خواهد کرد.
او گفت: «ما در حال تولید افرادی هستیم که می توانند شغل پیدا کنند. "ما مهارت های زندگی را به دانش آموزان خود می دهیم."
برنامه دیگری برای آموزش کارگران ساختمانی از طریق کالج Santiago Canyon ارائه می شود. برنامه کارآموزی کالج که همراه با مشاغل، اتحادیه های کارگری و بخش استانداردهای کارآموزی ارائه می شود، بزرگترین در سیستم کالج جامعه کالیفرنیا با بیش از 4,500 دانشجو است.
دوره های کارآموزی به دانش آموزان این فرصت را می دهد که در حالی که حقوق می گیرند و مهارت های شغلی خود را تحت هدایت کارگران ماهر تمرین می کنند، یاد بگیرند. دستمزد سالانه معمولی از 16,000 تا 40,000 دلار در سال اول متغیر است که پس از سه تا چهار سال به محدوده بین 40,000 تا 481,000 دلار در سال افزایش می یابد.
لیست گسترده کارآموزی SCC شامل موارد زیر است:
- نجاری – آکوستیکال کاشی، گچ بری/ کف، تکمیل کننده دیوار خشک، گچ کاری
- نجاری - بتن، نجاری پایان، قاب بندی، کج کردن
- نجاری - آسیاب
- نجاری – شمع گردان
- لوازم آرایشی و بهداشتی
- برق - Inside Wireman، نصب کننده صدا
- مکانیک تعمیر و نگهداری و برقکار
- مهندسین عملیات - اپراتور تجهیزات سنگین، تعمیرات سنگین، بازرسی، صنعت محصولات سنگی
- پاور لاینمن
- نقشه برداری - سروی Chainman، رئیس حزب
این برنامه مشارکتی بین اتحادیه های محلی است که متخصصان و مشاغل را ارائه می دهند و کالج سانتیاگو کانیون که مسئول اعتبار بخشیدن به برنامه درسی و مربیان است. دانش آموزان از دوشنبه تا جمعه در محل کار تایید شده خود کار می کنند، سپس در یک برنامه آموزشی در روز شنبه شرکت می کنند.
La تراست آموزش مهندسین عملیات برنامه کارآموزی با مشارکت اتحادیه بین المللی مهندسین عملیات محلی 12 ارائه می شود. این برنامه محبوب که هر دو سال یک دوره درخواست ارائه می کرد، اکنون به دلیل تقاضای شغل هر شش ماه یک بار برنامه های خود را باز می کند. لری هاپکینز، مدیر آموزش گفت: دوره بعدی درخواست در فوریه 2023 خواهد بود.
هاپکینز گفت: "این به داوطلبان فرصت بیشتری برای آزمایش و حفظ لیست متقاضیان ما می دهد."
به طور مشابه، صندوق آموزش نجاران جنوب غربیکه با کالج سانتیاگو کانیون برای ارائه دوره های کارآموزی همکاری می کند، برای کسانی که می خواهند وارد عرصه نجاری شوند، آموزش هایی ارائه می دهد. کارآموزان نجاری در سال اول خود 17.78 دلار در ساعت درآمد دارند که پس از رسیدن یک دانش آموز به مقام سرکار در چهار سال به 44.44 دلار در ساعت افزایش می یابد. لوئیس اونتیوروس، مدیر اجرایی این برنامه آموزشی، خاطرنشان کرد که این مبلغ می تواند به 189,000 دلار در کل دستمزد در طول چهار سال به عنوان یک شاگرد اضافه کند.
اونتیوروس گفت کار در ساخت و ساز می تواند یک شغل رضایت بخش و با درآمد خوب باشد.
«کار سختی است. اما می تواند بسیار مثمر ثمر باشد.» ما در دفتر کار نمی کنیم. شما از یک کار به شغل دیگر می روید و همیشه چیز جدیدی است. شما با دستان خود کار می کنید و من آن را دوست داشتم.»
برای کسب اطلاعات بیشتر اینجا را کلیک کنید فناوری ساخت و ساز فولرتون برنامه، و اینجا برای یادگیری در مورد پیشنهادات کارآموزی SCC.